2010년 직업 만족도에서 가장 영향일 미치는 것에 대한 플로리다 대학의 티머시 저지 교수의 연구 결과 존중이다.
존중
티머시 저지 교수는 86개의 연구를 살폈고, 1만 5천명의 직장인의 경험을 평가 했다.
연구 결과 직업 만족에서 급여 수준보다 더 높은 것이 있는 것을 알게 되었다.
그것은 존중이었다. 사람들은 직장 동료 등에게 존중받는다는 느낌을 받을 때 직장 생활이 행복해 진다는 사실이다.
나를 존중해 주는 사람을 어떻게 싫어할 수 있겠는가??